怀孕后由单位补交生育保险来的及吗?
您好！这个问题需要看您当地对生育保险报销的要求是什么样的，如果享受生育保险待遇的条件中，是必须连续缴费1年以上的话，那么现在补缴也没有用了。这个各地的规定都略有不同的，有的地方只要是生育时还在交就给报销，所以建议您还是直接咨询您当地的社保中心，以他们的回答为准。
我现在怀孕7个月，在社保局备案还来的及吗
参加了生育保险的,应该在确定怀孕后即到人力资源和社会保障局生育保险经办机构办理备案,有多项产前检查是可以报销的。
孕5个月才办理社保有用吗
您好！在职员工社保连续缴纳满3个月，灵活就业人员连续缴费满6个月才可以享受医疗保险待遇。连续缴费满6个月之后您可以享受生育保险，也就是可以享受（产前检查费、分娩医疗费、产后访视费、生育津贴。。。。。。）
在南京现在怀孕一个月的时候才开始交生育保险还来得及么？
来不及了，南京生育保险政策规定，女职工分娩时，用人单位已为其参加生育保险且连续不间断正常足额缴纳生育保险费满10个月。才能享受生育保险待遇。所以你现在才参保肯定是享受不到生育保险待遇的。
现在怀孕三个月了，社保这个月才交，还能走生育险吗
不可以。生育险要在分娩或实施计划生育手术时，用人单位已为其参加生育保险且连续足额缴纳生育保险费满12个月。怀孕三个月时才缴纳生育险，显然不满足缴纳生育险12个月这个条件。
报销条件
1、符合国家、省、市计划生育政策规定
2、分娩或实施计划生育手术时，用人单位已为其参加生育保险且连续足额缴纳生育保险费满12个月。
3、申报生育津贴和一次性营养补贴，需填写《生育保险待遇申报表》并加盖单位公章，提供结婚证、独生子女证、出院小结等材料。
4、产前检查费和生产费用，当事人携带结婚证、社保卡及街道开具的计生证明到生育保险定点医院直接刷卡结算。
扩展资料：
生育险报销范围
1、生育津贴
女职工依法享受产假期间的生育津贴，按本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。
2、生育医疗费
女职工生育出院后，因生育引起疾病的医疗费，由生育保险基金支付，其它疾病的医疗费，按照医疗保险待遇的规定办理。女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。
女职工产假期满后，因病需要休息治疗的，按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。
参考资料来源：搜狗百科-生育保险
问题:怀孕后才买社保可以享受生育保险吗？
你所在单位参加了社保（包括了生育保险），并按期缴纳了相关的保费。该单位的职工在怀孕与生育时就可以享受生育保险的相关待遇。
我是石家庄的 我老婆怀孕2 ，3个月了，现在交生育险还来得及吗
只要不到3个月都行，在不行，我给你出个找，让医生给你吧末次月经时间改的推迟一些时间，这个要尽快办，恭喜你了，我家孩子也3个月了，应该是同喜呀
本人怀孕一个月，是不是上够一年才能享受生育保险。一直没入保险，现在入还来得及吗？五险可以补交吗？
缴纳生育保险满一年可以享受（以前缴纳的也可以，中断过也可以，只要曾经缴纳累计满一年）
生育险是由单位缴纳的，不能补交
个人也不能缴纳
因单位没有帮你缴纳生育险，造成你不能报销生育费用，可以向单位索赔相同的金额