广东单位不给奖励产假

符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方享受三十日的奖励假，男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资，不影响福利待遇和全勤评奖。若单位不给奖励产假，劳动者可以依法投诉、举报、申诉，依法向劳动人事争议调解仲裁机构申请调解仲裁，对仲裁裁决不服的，依法向人民法院提起诉讼。

如何论述广东省计划生育优待奖励与社会保障制度

第一，明确什么是广东省的计划生育有待奖励与社会保障制度。要明确一点，计划生育有待奖励是社会保障制度的一个方面，不能将二者并列讨论。
第二，计划生育有待奖励与社会保障制度之间的关系
第三，目前广东省计划生育优待奖励制度在理论和实践中存在的问题，与完善社会保障制度的要求存在的差距。
第四，如何完善广东省计划生育优待奖励与社会保障制度

广州市城镇独生子女父母计划生育奖励金

从2009年1月1日起，建立城镇居民独生子女父母奖励制度，具体办法如下：<BR>具有广州市户籍，只生育(含依法收养)一个子女且领取了《独生子女父母光荣证》，男性年满60周岁，女性年满55周岁的人员，可享受每月由政府发放的独生子女父母奖励金，直至本人死亡为止。财政供养人员由所在单位办理奖励金的申领手续</P><P>

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在广东退休，独生子女父母奖励怎么领？

只要是独生子女家庭，如果交纳了养老保险，并办理退休领取了养老金，只能一次性领取3600元独生子女奖励金，假如没有养老金，到了60周岁以后，夫妇双方均可以每年领取960元奖励金。但不能享受一次性独生子女奖励金。

广东计划生育优待奖励独生子女残废后未再生怎么办

按照计生法律法规规定，再生育的，收回《独生子女父母光荣证》，退还此前享受的一切独生子女优先优惠待遇。
希望我的回答能对你有所帮助

广州--如何办理独生子女证及计划生育奖励

建议首先领取计划生育服务证，以下是办理指南：

所需资料：
（一）已婚未育的已婚育龄妇女请备齐男女双方的身份证、户口簿、结婚证的原件及复印件各一张，区婚育学校《新婚夫妇教育学习班证书》及女方免冠小一寸近照2张。
（二）已生育的已婚育龄妇女请备齐身份证、户口簿、结婚证原件及复印件各一张，女方免冠小一寸近照2张。
领证程序。申请人到户籍所在地社区居委会填写好《领取广东省计划生育服务证登记表》（以下简称《登记表》），交居委会审核后送街道人口计生办备案。
详情，广州办证指南>> http://gzzw.csddt.com/Default.aspx?typeId=330

广东省奖励30天产假怎么算工资

国务院《女职工劳动保护特别规定》：
第七条　女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

第八条　女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付。

《广东省人口与计划生育条例》
第三十一条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方享受三十日的奖励假，男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资，不影响福利待遇和全勤评奖。

现在独生子女，广东省独生子女有什么补贴或奖励

“广东省独生子女有什么补贴或奖励”，按《广东省人口与计划生育条例》中的规定执行。
你可在网上自行查阅该《条例》中的“奖励和保障”部分，对照那上面的条款，那就是相关的政策。
希望我的回答能对你有所帮助。