“隐孕”入职被辞退 “隐孕”入职被辞退公司不得以种种理由解雇在孕职工最近看到这么一则新闻：李某在入职时未告知怀孕的事实，用人单位发现后，与其解除了劳动合同。李某认为公司解除行为不当，向北仑区劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求 2022-04-15
