如何发展出外向型心态（三）。

这是《心态》一书，精读分享的第48篇。

在阅读《心态》一书中，关于内向型心态与外向型心态内容时，有一个问题让我深受震撼，那就是，你是否认为他人已经尽其所能了”

坦率地说，很多时候，我都会认为他人没有尽力，这使得我内向型心态自然而然的出现，因为他人没有尽力，所以我会认为他人就没有什么价值，批评他，评判他。而当你认为他人，已经尽其所能了，你反而把他当作一个真正的人，他已经做到他能做到的了。你还能怎么要求他呢？这时，你不会去批评他，会去关注他，有什么可以帮助他，如果不能帮助，至少善待他

有一天，家里来了客人，为了活跃气氛，我就让孩子给客人表演一个节目，孩子死活不干，我气坏了，她平时能歌善舞，这会儿却不给我面子，我说了孩子几句，孩子哭着进屋了，大家都很尴尬。

后来，我反思自己的行为。

我到底是把孩子看成是一个真正的人，还是我要面子的工具？

我是否认为孩子当时其实已经尽其所能了?

这里面有没有我的原因让孩子不能展示才华呢？

当我开始这样思考时，我意识到了我的内向型心态在作怪。我没有看到孩子是一个人的价值，把她看成了我的工具，物品，我想要她做什么就做什么，没有尊重她的想法和感受。孩子本来就是慢热型的，对人际关系本来就有些怯场，那天来的客人她也是第一次见面，能出来打招呼对她来说已经是鼓足勇气的尽力表现了。她不表演有没有我的原因，比如我没有给孩子准备的时间，平时也没有给她练习的机会，就把她叫出来当众表演，当然不能让她有好的发挥啦。

这几个问题让我开始反思自己的心态，重置了我的思想，提升了我的外向型心态

因此，如何发展外向型心态?

有三个问题很关键：

1、 我是否把其他人看成真正的人？

2、 我是否认为他们已经尽其所能了？

3、 有没有我的原因让他们不能展现自己的光芒？

我们可以用这三个问题来反思自己，重置我们的思想，这将有助于提升我们的外向型心态。